PELATIHAN KEPEGAWAIAN, PELATIHAN LAINNYA

Pelatihan Penyusunan Evaluasi Jabatan

Pelatihan Penyusunan Evaluasi Jabatan

Pelatihan Penyusunan Evaluasi Jabatan

Salah satu syarat untuk menentukan  tunjangan kinerja harus menyusun evaluasi jabatan untuk menentukan level jabatan/ grate jabatan sesuai dalam amanat Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (UU ASN) secara jelas disebutkan bahwa setiap ASN diangkat dalam pangkat dan Jabatan selain mempunyai hak dan kesempatan  yang sama untuk mengembangkan kompetensi. Pengembangan kompetensi Pegawai ASN dilakukan anatara lain salah satunya melalui Diklat/Bimtek.

Keberadaan Pegawai ASN yang memiliki kompetensi merupakan modal bagi pemerintah daerah dalam menjalankan tugas pokok dan fungsinya secara efektif. Standar kompetensi jabatan yang digunakan sesuai dengan peraturan kepala BKN Nomor 7 tahun 2013 tentang Standar Kompetensi Manajerial dan peraturan Kepala BKN Nomor 8 Tahun 2013 tentang Standar Kompetensi Teknis.

Dalam rangka meningkatkan pemahaman mengenai hal diatas Kami Trans Edukasi Nasional akan melaksanakan pelatihan tentang:

Pelatihan Penyusunan Evaluasi Jabatan

Untuk Informasi Pelatihan dan Pendaftaran Hubungi Kontak

Trans Edukasi Nasional (TREN)

Posting Terkait